Nos fonctionnalités pour une organisation responsabilisante et performante

Klapoti, la solution digitale qui favorise l’engagement pour la réussite de vos enjeux

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Fédère les collaborateurs

Klapoti améliore l’adhésion au projet en donnant accès aux objectifs via des fonctionnalités engageantes inspirées du management visuel.
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Aligne les équipes aux enjeux

  • Vision cartographique du plan stratégique (ondulation)
  • Création d’objectifs stratégiques et leurs indicateurs de résultats (OKR)
  • Tableaux des résultats partagés
  • Liste des objectifs par axe stratégique
  • Fil d’actualité
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Génère l’engagement

  • Suivi de l’engagement global, des équipes et des progressions individuelles
  • Accès transparent à tous les utilisateurs aux ambitions de l’organisation
  • Sponsoring et appel à volontariat
  • Valorisation des compétences
  • Célébration des succès
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Encourage le passage à l'action

Klapoti invite les collaborateurs à mettre en œuvre leurs idées en les responsabilisant sur des objectifs et leurs résultats.
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Décline les enjeux en objectifs

Feuille de route des objectifs

Vue à 360° des objectifs

Création d’objectifs opérationnels alignés et leurs indicateurs de suivi

Suivi d’avancement des projets en cours et achevés

Vue Gantt par axe stratégique

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Gère les initiatives

Création et suivi d’initiatives individuelles et collectives

Affectation d’initiative à un membre de l’équipe

Suivi des initiatives prioritaires

Vue Kanban de mes initiatives

Liste des initiatives de mes équipes

Notifications et alertes

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Sollicite et concrétise les idées

Formulaire de dépôt d’idée

Fil de discussion et like sur les idées

Suivi des idées populaires

Inviter les dépositaires à rejoindre un groupe de travail

Conversion d’une idée en objectif opérationnel

Liste des idées de l’organisation

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Pilote les résultats

Klapoti mesure l’avancement du projet de transformation à tout instant pour faciliter la prise de décision.
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  • Mesure de la performance globale
  • Plan d’actions
  • Suivi de la progression par axe stratégique
  • Projection graphique des résultats à atteindre
  • Tableau de bord des indicateurs de mesure (KR)
  • Overview des indicateurs extra-financiers (engagement, collaboration, idées déposées…)
  • Suivi de l’engagement et de la collaboration des équipes
  • Overview des indicateurs clés par équipe
  • Zoom sur les objectifs de l’équipe
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Ils en parlent mieux que nous !

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"Déployer efficacement une stratégie suppose d’associer les équipes à son élaboration et à son exécution. Klapoti est essentiel en cela."
Philippe GeorgesDirecteur associé, Consultant en stratégie, Polymathe
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"Les collaborateurs ont gagné en autonomie en se responsabilisant autour des sujets confiés dans klapoti et ont grandement apprécié cette prise de hauteur."
Martin HervieuChief Innovation Officier, Digora
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"Le lancement a été tellement simple que sous deux semaines nous avons lancé klapoti auprès de nos équipes."
Abdoulaye DickoCEO, Macaron x Addict
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